Вопросы: может ли быть работа идеальной? Выгодное соотношение, как говориться "цены и качества" - отличные отношения сторон между собой.
Сужу в большей степени по себе, хотя завист на самом деле от личного отношения каждого.
Предположим, вы - яркий, увлекающийся человек-индивидуалист со своими житейскими делами и взглядами на жизнь, и вам предлагают на выбор два рабочих места с разными условиями:
Вариант 1. Строгий дресс-код и официалитет, вплодь до косых взглядов руководства на ваш брелок с Hello Kitty от вашей автомашины. Работа в графике "от звонка до звонка", приятные бонусы от компании в виде корпоративов и прочего. Стабильная белая хорошая зарплата, но - это скучнейшая и неинтересная для Вас работа, хотя и скорее всего - квалифицированный труд с дальнейшим повышением, но по сути: вроде заполнения важных отчетов с кучей цифр, перекладывания бумаг из одной стопки в другую и редкие деловые разговоры с другими коллегами о ценах на нефть. Я сильно утрирую, потому что нужны крайности)
Вариант 2. Вам можно работать в гибком графике, вокруг вас такие же по духу (а порой и внешнему виду) люди, с которыми легко и интересно, да и сама работа доставляет Вам удовольствие от процесса. Компания идет Вам на встречу, если Вам вдруг нужен выходной в середине рабочей недели (ну с кем не бывает), но.... Будьте готовы, что и Вас могут вызвать на работу, когда там завал, в Ваш личный выходной, бонусами обеспечивают по минимому и да и зарплата может быть сдельной, невысокой и повышение в ближайшие лет 5 - вряд ли светит.
P. S. Ну и да - мне интересно почему Вы выбрали тот или иной вариант? Если несложно - обоснуйте его в комментах.
P. P. S. Внес некоторые поправки.... Если возникают вопросы - уточняйте.